Sehr geehrte Kolleginnen und Kollegen,

wenn Sie sich in unserem Haus beruflich neu orientieren möchten, bieten wir Ihnen zum baldmöglichsten Zeitpunkt im Amt für Migration eine Stelle als

(2026/56) Hausmeister zur Betreuung von Asylunterkünften (m/w/d)

an.

  • Greiz
  • baldmöglichst
  • Vollzeit/Teilzeit

Wesentliche Arbeitsaufgaben:

  • Aufrechterhaltung von Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit der anvertrauten Objekte
  • Winterdienst und Pflege der Außenanlagen
  • Betreuung der Haustechnik
  • selbständige Durchführung von kleineren Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
  • Einholen von Reparaturangeboten und Überwachung der Leistungserbringung durch Dritte in Abstimmung mit dem zuständigen Vorgesetzten
  • Führen von An- und Abwesenheiten der Bewohner einschl. der Meldung an die entsprechenden Behörden
  • Verwaltungsarbeiten (z. B. Einnahme und Ausgabe von Schlüsselkautionen, Lager- und Inventarverwaltung, Erstellung von Schadensmeldungen)
  • Durchsetzung der Hausordnung
  • Schlüsselverwaltung
  • sonstige allgemeine Hausmeistertätigkeiten
  • Zusammenarbeit mit der Sozialbetreuung und der Sicherheitsfirma
  • Vertretung innerhalb des Hausmeisterpools des Landratsamtes im Bedarfsfall

Fachliche und persönliche Voraussetzungen:

  • eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem einschlägigen Handwerksberuf, idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung in diesem Bereich
  • wünschenswert: Fremdsprachenkenntnisse
  • eine der Aufgabe entsprechende körperliche Konstitution und Leistungsfähigkeit
  • Zuverlässigkeit, Vertrauenswürdigkeit und Belastbarkeit
  • freundliches und offenes Wesen gepaart mit Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • souveräner und lösungsorientierter Umgang mit Konflikten
  • interkulturelle Kompetenz, bestenfalls Erfahrungen bei der Bewirtschaftung von Wohnraum zur Unterbringung von Asylbewerbern und ausländischen Flüchtlingen
  • Kenntnisse in den gängigen IT-Standardanwendungen (insbesondere MS-Office)
  • Absicherung von Winterdiensten, Havarieeinsätzen und Rufbereitschaftszeiten (bei Bedarf)
  • die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeit sowie zum Außendienst, auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeiten
  • den Führerschein Klasse B

Wir bieten:

 
  • eine interessante, vielfältige und spannende Tätigkeit in Voll- oder Teilzeit
  • ein sehr angenehmes Arbeitsklima
  • Vergütung in der Entgeltgruppe E 5 TVöD  
  • eine jährliche variable leistungsorientierte Bezahlung
  • eine Jahressonderzahlung
  • eine attraktive betriebliche Zusatzversorgung
  • die Zahlung vermögenswirksamer Leistungen
  • tariflichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr
  • geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeitmöglichkeit
  • Maßnahmen im Rahmen der Gesundheitsförderung
  • Mitarbeiterrabatte über corporate benefits
  • eine Einarbeitung in das Aufgabenfeld durch ein qualifiziertes Team
  • Möglichkeiten zur fachlichen Qualifizierung bzw. Weiterbildung. Die Kosten hierfür übernimmt der Arbeitgeber

Kontakt:

Wollen  Sie  in  diesem  anspruchsvollen  und  vielseitigen  Aufgabengebiet weiterhin  als  Teil  eines professionellen    Teams    im    Landratsamt    Greiz    arbeiten,    dann    richten    Sie    Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung, einschließlich Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf sowie Zeugnissen und Beurteilungen aus Ihrem beruflichen Werdegang, bitte mit Klick auf "Bewerben" oder schriftlich an das Landratsamt Greiz, Personalamt, Dr.-Rathenau-Platz 11, 07973 Greiz bis zum 08.06.2026 .

Bewerbungen von (schwer)behinderten Bewerbern (m/w/d) sind ausdrücklich erwünscht. Zur Wahrung Ihrer Interessen weisen Sie uns bitte auf eine eventuelle (Schwer-)Behinderung hin und fügen Sie entsprechende Nachweise bei.

Für Nachfragen steht Ihnen zur Verfügung: 

Nadine Großmann, Leiterin Personalamt

Abteilung I / Personalamt

Tel: 03661 876-130

Für spezifische Fragen zum entsprechenden Aufgabenbereich kann auf Anfrage der Kontakt zum Fachamt hergestellt werden.

Beachten Sie bitte die Information nach Art. 13 der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) über die Verarbeitung Ihrer Daten. Diese finden Sie auf unserer Homepage www.landkreis-greiz.de unter der Rubrik Service -> Stellenausschreibungen.

Wir weisen Sie außerdem darauf hin, dass wir keine Eingangsbestätigung für schriftlich oder per E-Mail eingegangene Bewerbungen versenden. Bei gewünschter Rücksendung bitten wir um Beilage eines adressierten und ausreichend frankierten DIN A4-Rückumschlags. Andernfalls werden die Unterlagen nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens ordnungsgemäß vernichtet. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung deshalb keine Originale bei. Gegebenenfalls durch Vorstellungsgespräche entstandene Kosten werden nicht erstattet.

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