Das Landratsamt Greiz hat zum baldmöglichsten Zeitpunkt in der Straßenverkehrsbehörde des Amtes für Ordnung, Sicherheit und Verkehr eine Stelle als  

(2025/37) Teamkoordination der Fahrerlaubnisbehörde (m/w/d)

zu besetzen. Der Dienstort befindet sich in Weida. Für unbefristet beschäftigte Mitarbeiter/innen (m/w/d) des Landratsamtes wird die Stelle ohne Befristung angeboten. Ansonsten ist die Stelle zunächst für zwei Jahre befristet.

  • Landkreis Greiz
  • baldmöglichst
  • Vollzeit/Teilzeit

Das Landratsamt Greiz verwaltet eine vielgestaltige, strategisch günstig gelegene Region im Osten Thüringens mitten in Deutschland. Mit 42 Städten und Gemeinden um die Kreisstadt Greiz erstreckt sich sein Wirkungskreis über abwechslungsreiche Landschaften, verschiedenste Siedlungsstrukturen und geschichtsträchtige Orte mit einer soliden Wirtschaftsstruktur. Damit ist die Kreisverwaltung Ansprechpartner für knapp 96.000 Bürger und rund 8.000 Unternehmen mit verschiedensten Belangen und in diesem Sinne deren Dienstleister.

Als moderne und bürgernahe Verwaltung eines mittelständisch geprägten Landkreises ist das Landratsamt Greiz angewiesen auf motivierte Mitarbeiter mit exzellenten fachlichen Kenntnissen. Zugleich ist die Behörde einer der größten Arbeitgeber im Thüringer Vogtland und bietet in immer neuen Stellenausschreibungen klugen Köpfen neue berufliche Chancen. 

Wesentliche Arbeitsaufgaben:

  • Organisation und Koordination der Fahrerlaubnisbehörde
    • Planung des Personaleinsatzes und -bedarfes
    • Anleitung, Unterstützung und Schulung der Mitarbeiter
    • Anpassung von Arbeitsabläufen
    • Bereitstellung der Arbeitsmittel
    • Betreuung und Begleitung fachspezifischer Soft-und Hardware in Zusammenarbeit mit den für die EDV zuständigen Fachleuten des Landratsamts sowie Zuarbeit zu Vergabeverfahren
  • Verantwortlichkeit für komplexe Verwaltungsverfahren im Bereich Fahrerlaubnis (einschließlich der Sachbearbeitung) 
    • Entziehung/Versagung
    • Neuerteilung 
    • Widersprüche 
    • Umschreibung und Erweiterung
    • Gutachten
    • Fahreignung
    • Beschwerden
    • Haftpflichtschäden
  • Beratung der Bürger und Erteilung von Auskünften in allen Fragen des Fahrerlaubnisrechts (einschließlich der Übernahme von Tätigkeiten im Bereich des Schalterdienstes) 
  • Planung und Überwachung Haushalt
  • Bearbeitung von Presseanfragen
  • Zusammenarbeit mit anderen Behörden
  • Betreuung Kassenautomat
  • Bearbeitung und Analyse statistischer Erhebungen

Fachliche und persönliche Voraussetzungen:

  • einen Abschluss
    • als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) bzw. den Fortbildungslehrgang II oder
    • als Verwaltungsbetriebswirt (VWA) (m/w/d) oder
    • als Betriebswirt (m/w/d) oder
  • eine abgeschlossene Berufsausbildung 
    • als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) bzw. den Fortbildungslehrgang I mit jeweils nachweislich dreijähriger Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich
  • Bereitschaft zu Aneignung und Vervollkommnung von Fachwissen 
  • fundierte Kenntnisse in einschlägigen EDV-Programmen (MS-Office, Lotus etc.)
  • ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Eigenständigkeit
  • die Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung, Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenz
  • korrektes und sicheres Auftreten in der Innen- und Außenwirkung
  • die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeit, auch an Samstagen ist zwingend erforderlich
  • Sie besitzen den Führerschein der Klasse B

Wir bieten:

 
  • eine interessante, vielfältige und spannende Tätigkeit bevorzugt in Vollzeit. Die Ausübung in Teilzeit ist möglich.
  • ein sehr angenehmes Arbeitsklima
  • Vergütung in der Entgeltgruppe E 9b TVöD
  • eine jährliche variable und leistungsorientierte Bezahlung 
  • eine Jahressonderzahlung
  • eine attraktive betriebliche Zusatzversorgung
  • die Zahlung vermögenswirksamer Leistungen
  • tariflichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr
  • geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeitmöglichkeit
  • Maßnahmen im Rahmen der Gesundheitsförderung 
  • eine Einarbeitung in das Aufgabenfeld durch ein qualifiziertes Team
  • Möglichkeiten zur fachlichen Qualifizierung bzw. Weiterbildung. Die Kosten hierfür übernimmt der Arbeitgeber.

Kontakt:

Wollen  Sie  in  diesem  anspruchsvollen  und  vielseitigen  Aufgabengebiet  als  Teil  eines professionellen    Teams    im    Landratsamt    Greiz    arbeiten,    dann    richten    Sie    Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung, einschließlich Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf sowie Zeugnissen und Beurteilungen aus Ihrem beruflichen Werdegang, bitte mit Klick auf "Bewerben" oder schriftlich an das Landratsamt Greiz, Personalamt, Dr.-Rathenau-Platz 11, 07973 Greiz bis zum 10.06.2025 .

Bewerbungen von (schwer)behinderten Bewerbern (m/w/d) sind ausdrücklich erwünscht. Zur Wahrung Ihrer Interessen weisen Sie uns bitte auf eine eventuelle (Schwer-)Behinderung hin und fügen Sie entsprechende Nachweise bei.

Für Nachfragen steht Ihnen zur Verfügung: 

Nadine Großmann, Leiterin Personalamt

Abteilung I / Personalamt

Tel: 03661 876-130

Für spezifische Fragen zum entsprechenden Aufgabenbereich kann auf Anfrage der Kontakt zum Fachamt hergestellt werden.

Beachten Sie bitte die Information nach Art. 13 der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) über die Verarbeitung Ihrer Daten. Diese finden Sie auf unserer Homepage www.landkreis-greiz.de unter der Rubrik Service -> Stellenausschreibungen.

Wir weisen Sie außerdem darauf hin, dass wir keine Eingangsbestätigung für schriftlich oder per E-Mail eingegangene Bewerbungen versenden. Bei gewünschter Rücksendung bitten wir um Beilage eines adressierten und ausreichend frankierten DIN A4-Rückumschlags. Andernfalls werden die Unterlagen nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens ordnungsgemäß vernichtet. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung deshalb keine Originale bei. Gegebenenfalls durch Vorstellungsgespräche entstandene Kosten werden nicht erstattet.

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