Das Landratsamt Greiz hat zum baldmöglichsten Zeitpunkt im Rechnungsprüfungsamt eine Stelle in der 

(2025/28) Sachbearbeitung (m/w/d) für Technische Prüftätigkeiten

zu besetzen. Für unbefristet beschäftigte Mitarbeiter/innen (m/w/d) des Landratsamtes wird die Stelle ohne Befristung angeboten. Ansonsten ist die Stelle zunächst für zwei Jahre befristet.

  • Landkreis Greiz
  • baldmöglichst
  • Vollzeit, Teilzeit

Das Landratsamt Greiz verwaltet eine vielgestaltige, strategisch günstig gelegene Region im Osten Thüringens mitten in Deutschland. Mit 42 Städten und Gemeinden um die Kreisstadt Greiz erstreckt sich sein Wirkungskreis über abwechslungsreiche Landschaften, verschiedenste Siedlungsstrukturen und geschichtsträchtige Orte mit einer soliden Wirtschaftsstruktur. Damit ist die Kreisverwaltung Ansprechpartner für knapp 96.000 Bürger und rund 8.000 Unternehmen mit verschiedensten Belangen und in diesem Sinne deren Dienstleister.

Als moderne und bürgernahe Verwaltung eines mittelständisch geprägten Landkreises ist das Landratsamt Greiz angewiesen auf motivierte Mitarbeiter mit exzellenten fachlichen Kenntnissen. Zugleich ist die Behörde einer der größten Arbeitgeber im Thüringer Vogtland und bietet in immer neuen Stellenausschreibungen klugen Köpfen neue berufliche Chancen. 

Wesentliche Arbeitsaufgaben:

  • Prüfung von Maßnahmen einschließlich der Planungsunterlagen, Vergabeverfahren, Bauausführung und Abrechnung
  • Prüfung vergaberechtlicher Vorgänge des Landkreises sowie der kreisangehörigen Kommunen
  • Betrachtungen zur Wirtschaftlichkeit, Sparsamkeit und Zweckmäßigkeit von Verwaltungsvorgängen
  • Prüfung von Dienstleistungsaufträgen und Freiberuflichen Leistungen sowie Verwendungsnachweisen
  • Erstellung von Prüfberichten einschließlich der Zuarbeiten zum Schlussbericht zur Jahresrechnung
  • Mitwirkung bei weiteren Prüfungen im Landratsamt Greiz gemäß Prüfungsplan
  • Führung von Abschlussgesprächen sowie Überwachung der Ausräumung von Prüfungsfeststellungen
  • Fachliche Beratung und Unterstützung der Vergabestelle und der geprüften Organisationseinheiten

Eine endgültige Abgrenzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten. Nach der Einarbeitungsphase ist die Übertragung weiterer Aufgabengebiete vorgesehen. 

Fachliche und persönliche Voraussetzungen:

  • ein abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium im Bereich 
    • Bauingenieurswesen oder
    • Baumanagement oder
    • Bauinformatik oder
    • Bachelor of Arts (B. A.) Wirtschaftswissenschaften (m/w/d) oder
    • Bachelor of Arts (B. A.) Verwaltungswissenschaften (m/w/d) oder 
  • einen Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) (m/w/d) oder
  • einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt (FL II) (m/w/d)
  • fundierte Kenntnisse im Bau- und Vergaberecht und Kenntnisse auf dem Gebiet des kommunalen Haushaltsrechts, der Betriebswirtschaftslehre sowie im öffentlichen und Kommunalrecht sind wünschenswert
  • Berufserfahrung in Projekt- und Bauleitung und im Prüfungswesen ist von Vorteil
  • sicheren Umgang mit PC-Anwendungen
  • sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine selbstständige, zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise, Beurteilungsfähigkeit, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen  
  • Kooperations- und Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zur Einarbeitung in immer neue Aufgabenfelder 
  • Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B

Wir bieten:

 
  • eine interessante, vielfältige und spannende Tätigkeit bevorzugt in Vollzeit. Die Ausübung in Teilzeit ist möglich.
  • ein sehr angenehmes Arbeitsklima
  • die Vergütung erfolgt bis zur Entgeltgruppe 9 c TVöD bzw. bis zur Besoldungsgruppe A 10 bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen  
  • eine jährliche leistungsorientierte Sonderzahlung (als Tarifbeschäftigte/r (m/w/d))
  • eine Jahressonderzahlung (als Tarifbeschäftigte/r (m/w/d))
  • eine attraktive betriebliche Zusatzversorgung (als Tarifbeschäftigte/r (m/w/d))
  • die Zahlung vermögenswirksamer Leistungen
  • tariflichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr
  • geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeitmöglichkeit
  • eine Einarbeitung in das Aufgabenfeld durch ein qualifiziertes Team
  • Möglichkeiten zur fachlichen Qualifizierung bzw. Weiterbildung. Die Kosten hierfür übernimmt der Arbeitgeber.

Kontakt:

Wollen  Sie  in  diesem  anspruchsvollen  und  vielseitigen  Aufgabengebiet  als  Teil  eines professionellen    Teams    im    Landratsamt    Greiz    arbeiten,    dann    richten    Sie    Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung, einschließlich Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf sowie Zeugnissen und Beurteilungen aus Ihrem beruflichen Werdegang, bitte mit Klick auf "Bewerben" oder schriftlich an das Landratsamt Greiz, Personalamt, Dr.-Rathenau-Platz 11, 07973 Greiz bis zum 06.05.2025 .

Bewerbungen von (schwer)behinderten Bewerbern (m/w/d) sind ausdrücklich erwünscht. Zur Wahrung Ihrer Interessen weisen Sie uns bitte auf eine eventuelle (Schwer-)Behinderung hin und fügen Sie entsprechende Nachweise bei.

Für Nachfragen steht Ihnen zur Verfügung: 

Nadine Großmann, Leiterin Personalamt

Abteilung I / Personalamt

Tel: 03661 876-130

Für spezifische Fragen zum entsprechenden Aufgabenbereich kann auf Anfrage der Kontakt zum Fachamt hergestellt werden.

Beachten Sie bitte die Information nach Art. 13 der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) über die Verarbeitung Ihrer Daten. Diese finden Sie auf unserer Homepage www.landkreis-greiz.de unter der Rubrik Service -> Stellenausschreibungen.

Wir weisen Sie außerdem darauf hin, dass wir keine Eingangsbestätigung für schriftlich oder per E-Mail eingegangene Bewerbungen versenden. Bei gewünschter Rücksendung bitten wir um Beilage eines adressierten und ausreichend frankierten DIN A4-Rückumschlags. Andernfalls werden die Unterlagen nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens ordnungsgemäß vernichtet. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung deshalb keine Originale bei. Gegebenenfalls durch Vorstellungsgespräche entstandene Kosten werden nicht erstattet.

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